1月25日，廣西建工集團(tuán)有限責(zé)任公司黨委委員、副總經(jīng)理侯立林參加指導(dǎo)公司黨委黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會(huì)，會(huì)議由公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)覃振華主持，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員蒙勝益、賴海標(biāo)、廖立波、唐峰、阮仁勝、陶禮智、何勇、李方宇參加。

侯立林講話

聽(tīng)取公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員的個(gè)人對(duì)照檢查匯報(bào)、批評(píng)和自我批評(píng)后，侯立林充分肯定了會(huì)議取得的成效，他說(shuō)此次民主生活會(huì)大家都能深刻剖析問(wèn)題，明確整改措施，達(dá)到預(yù)期效果。就進(jìn)一步抓好黨史學(xué)習(xí)教育，更好推進(jìn)各項(xiàng)工作，侯立林提出四點(diǎn)要求。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)，引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中國(guó)共產(chǎn)黨廣西建工集團(tuán)有限責(zé)任公司第三次代表大會(huì)以及集團(tuán)公司黨史學(xué)習(xí)教育總結(jié)會(huì)精神，做到“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”，一要從規(guī)模發(fā)展向規(guī)模和高質(zhì)量并重發(fā)展的轉(zhuǎn)變；二要從粗放型管理向集約化、精細(xì)化管理轉(zhuǎn)變。二是力戒形式主義，求真務(wù)實(shí)，全力抓好各項(xiàng)工作。在經(jīng)營(yíng)上要培育市場(chǎng)，運(yùn)作項(xiàng)目，通過(guò)自營(yíng)項(xiàng)目創(chuàng)品牌、育人才；利用好冶建公司特級(jí)和特色資質(zhì)，爭(zhēng)取在房建、市政、安裝等領(lǐng)域有所突破，積極培養(yǎng)大國(guó)工匠。在管理上要嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司“圍墻內(nèi)”“圍墻外”項(xiàng)目管理模式，降低項(xiàng)目成本；抓好“平臺(tái)+合伙人”經(jīng)營(yíng)模式，將項(xiàng)目人員的管理責(zé)任和項(xiàng)目效益捆綁好；提高工作效能，把復(fù)雜問(wèn)題簡(jiǎn)單化，簡(jiǎn)單問(wèn)題標(biāo)準(zhǔn)化。三是領(lǐng)導(dǎo)班子要有激情敢擔(dān)當(dāng)，創(chuàng)造更優(yōu)異的業(yè)績(jī)。一要貫徹落實(shí)好集團(tuán)公司各項(xiàng)決策部署的同時(shí)結(jié)合實(shí)際開(kāi)拓創(chuàng)新，務(wù)求取得實(shí)效；二要堅(jiān)持以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向，認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作。四是廉潔自律，率先垂范，營(yíng)造良好的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。公司領(lǐng)導(dǎo)班子要率先垂范，帶頭學(xué)習(xí)法律法規(guī)和廉潔從業(yè)有關(guān)規(guī)定，筑起拒腐防變思想防線，營(yíng)造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

覃振華對(duì)本次民主生活會(huì)進(jìn)行總結(jié)，對(duì)解決存在的問(wèn)題提出四點(diǎn)要求：一是旗幟鮮明講政治，做政治上的清醒人；二是不折不扣抓整改，做趕考路上的答卷人；三是履責(zé)擔(dān)當(dāng)善作為，做改革發(fā)展的帶頭人；四是以身作則作表率，做廉潔自律的清白人。

會(huì)上，覃振華代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子作班子的對(duì)照檢查。領(lǐng)導(dǎo)班子成員按要求逐一進(jìn)行對(duì)照檢查，并認(rèn)真進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng)，查擺差距和不足。

會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)

集團(tuán)公司企業(yè)管理部、冶建公司黨群工作部相關(guān)人員列席會(huì)議。

（圖文/辦公室  趙智賢）